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江苏最低薪酬规范上调沭阳县增至950元
作者:万博manbetx万博网 时刻:2013/11/15 阅览:1884次

  依据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低薪酬规范的告诉》精力,经宿迁市人民政府同意,近来,市人力资源和社会保障局印发《关于调整市区最低薪酬规范的告诉》,确认从6月1日起上调我市最低薪酬规范,我县履行三类区域规范,月最低薪酬从800元调整为950元,添加150元,上调起伏达18.75%。非全日制用工小时最低薪酬规范为8.3元。最低薪酬规范不包括加班加点的薪酬;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特别工作环境、条件下的补贴;法令、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在除掉不包括个人按下限缴存住宅公积金后,用人单位付出劳动者的月薪酬不得低于最低薪酬规范。

        这次调整最低薪酬规范,将有力地进步我县低收入劳动者的收入水平。一起,关于缓解部分企业招工难,拉动全县员工平均薪酬合理增加,推动产业结构优化晋级都具有重要意义。(周逸飞)

来历:沭阳人社局
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